Mission

Chers juges et famille de Tenter, bon après-midi !

Je suis le héros Chen d'au-delà de BA, et le sujet de mon discours d'aujourd'hui est « Mission ».

Avant d'apprendre la philosophie d'entreprise d'Inamori, le travail n'était pour moi qu'un outil pour gagner ma vie, et je pensais davantage à combien d'argent je pourrais gagner grâce à la technologie.Comment puis-je améliorer la vie de ma famille ?

Département quincaillerie du début de deux ou trois personnes, à maintenant plus de 20 personnes !J'étais stressé.Je ne pense plus à combien d'argent je peux gagner ?Mais comment mieux organiser le travail, comment contrôler la qualité des produits, comment améliorer l'efficacité du travail, etc.Ce sont les choses auxquelles je dois penser chaque jour.

En avril 2021, l'entreprise a officiellement présenté la philosophie de gestion de Daosheng, et je me sens honoré d'être le premier groupe de membres envoyés étudier à Wuxi.La formation gratuite et l'attention de l'entreprise, je suis profondément reconnaissant.Mais en tant qu'hétéro technicien, je refuse de consacrer du temps à faire une bonne action par jour, estimant que c'est une perte de temps et que cela n'a pas vraiment d'importance.Je veux juste réfléchir davantage au développement de produits et à la technologie de production.Qiu m'a parlé de ces problèmes plus d'une fois.A cette époque, il n'y avait toujours pas moyen d'accepter !Au cours des trois dernières années, face à la crise de l’ère des masques, de nombreuses usines étaient sur le point de fermer leurs portes, mais nos effectifs augmentaient et le volume d’affaires augmentait.Je pense que le fondement du développement d'une entreprise est son importance critique.Si nous voulons être celui qui est indestructible, nous devons suivre le rythme du Times, en chargeant et en apprenant constamment afin de créer l’esprit de porter.Si nous refusons d’innover, nous serons éliminés par la société.

Quand Amoeba s'entraînait, le professeur disait qu'il était difficile de faire une bonne action par jour au début, et encore plus difficile de persister.Au fil des années, grâce à la consolidation continue et aux conseils du général Qiu, le développement de l'entreprise est relativement stable.Je sens clairement qu'à travers la philosophie, la coopération entre collègues du département devient de plus en plus tacite.Dans le passé, lorsque je rencontrais des difficultés, je discutais et j'esquivais.Maintenant, nous allons tous y aller et trouver comment résoudre ce problème.

L'étendue des responsabilités du directeur d'usine est très large, il faut jouer le rôle de lien entre le précédent et le suivant, il faut coordonner le travail des différents départements.À l'heure actuelle, je me concentre toujours sur le département matériel, sans prendre l'initiative de m'étendre et de me soucier des autres départements.En même temps, j'aurai des différends et des frictions avec mes partenaires en raison d'opinions différentes dans mon travail.Je vais sérieusement résumer et réfléchir aux problèmes ci-dessus, et veuillez les inclure.Bien sûr, je suis particulièrement heureux d’avoir un tel groupe de membres altruistes de ma famille.Les chefs des différents départements ont très bien organisé le travail de leur propre département.Être capable de faire face aux difficultés le plus rapidement possible.Les collègues du département ont toujours mis leur meilleur état et leur énergie la plus positive dans leur travail.Je tiens à remercier particulièrement la jeune génération du département de gestion de production pour avoir partagé pour moi la pression de travail de la gestion de production.Par exemple, la planification de la production, la coordination des données des réunions de direction, etc., afin que je puisse me concentrer davantage sur la direction des petits partenaires du département matériel.

Aujourd'hui, je suis ici pour partager avec vous un cas de technologie de production :

L'année dernière, j'ai commandé un équipement de pliage, le fonctionnement réel du problème est apparu fréquemment, deux Kun me trouvent souvent pour communiquer et discuter.Un jour, il a plaisanté : "Même dans le rêve de plier le tuyau, même dans le rêve, je pense aussi au problème du cintrage du tuyau.""Je pense que c'est le sens de la mission dans ce poste. L'erreur rend parfait, tant qu'il y a de la persévérance, le pilon de fer peut également être broyé en aiguille. Après une vérification opérationnelle continue, les données ont été ajustées et le processus qui ne peut être réalisé qu'avec la coopération de deux personnes et a été exploité indépendamment par une seule personne, et l'efficacité du travail a été augmentée de 50 % par rapport à la précédente, et les produits défectueux ont été considérablement réduits.

Je pense que la capacité des gens ne naît pas, mais de la vie et de la pratique de trempes répétées inspirées, chacun de nous a sa propre mission, dans sa position pour faire son travail, faire sa part du travail en même temps, mais aussi pour apporter plus d’aide aux autres, pourquoi pas ?Je crois fermement qu’il n’existe pas d’individu parfait, seulement une équipe parfaite.Avec les efforts concertés de chacun, avec l'encouragement mutuel de chacun, avec la tolérance et le soutien de chacun, je peux me permettre de mieux grandir et de mieux terminer le travail !Je profite de cette occasion pour exprimer mes sincères remerciements à vos familles.Merci à tous!

C'est tout ce que j'ai partagé.Merci de votre attention!